1. 你如何在pocket pc 上TEST 你的程序. 你考慮了哪些方面.
2. 如果將你的程序的語(yǔ)言擴展到非英語(yǔ),例如中文, 你如何測試.
3. 給你一個(gè)COCAN, 你如何測試(解釋說(shuō)就是罐裝的可口可樂(lè )).
4. 當你的程序遇到BUG的時(shí)候，你選擇怎樣處理.
5. 你如何isolation 你程序里的BUG.
6. 給你一個(gè)產(chǎn)品有10個(gè)functionality,如果時(shí)間緊迫, 只能測其中的5個(gè), 你如何選擇.
其它相關(guān)：
如果別人問(wèn)我這些題目，我想我會(huì )大致這樣回答，各位從事軟件測試的同志們幫我看看回答的怎么樣。
01. 為什么要在一個(gè)團隊中開(kāi)展軟件測試工作?
答：軟件測試在整個(gè)一個(gè)團隊中占有非常重要的地位，具體來(lái)說(shuō)就是測試是一個(gè)發(fā)現軟件錯誤的過(guò)程，執行軟件測試會(huì )以最少的人力和時(shí)間，系統的找到軟件存在的缺陷和錯誤，建立起開(kāi)發(fā)人員和使用者對軟件的信心。
02. 您是否了解以往所工作的企業(yè)的軟件測試過(guò)程?如果了解，請試述在這個(gè)過(guò)程中都有哪些工作要做?分別由哪些不同的角色來(lái)完成這些工作?
答：軟件測試部門(mén)配合系統分析人員軟件需求分析討論，并根據需求說(shuō)明書(shū)制定《項目測試計劃》，編寫(xiě)測試用例，建立測試環(huán)境。
軟件測試人員負責軟件開(kāi)發(fā)部門(mén)的新產(chǎn)品測試及原有產(chǎn)品的升級測試，負責軟件問(wèn)題解決過(guò)程跟蹤，負責軟件開(kāi)發(fā)文檔開(kāi)發(fā)工作的規范化及管理開(kāi)發(fā)部門(mén)的產(chǎn)品文檔，制作用戶(hù)手冊及操作手冊，負責產(chǎn)品的上線(xiàn)測試，監督軟件開(kāi)發(fā)過(guò)程的執行，提高產(chǎn)品質(zhì)量。
03. 您是否了解以往所工作的企業(yè)的軟件開(kāi)發(fā)過(guò)程?如果了解，請試述一個(gè)完整的開(kāi)發(fā)過(guò)程需要完成哪些工作?分別由哪些不同的角色來(lái)完成這些工作?(對于軟件測試部分，可以簡(jiǎn)述)
答：需求人員連同系統分析人員&測試人員開(kāi)會(huì )討論需求。系統分析人員寫(xiě)出需求分析說(shuō)明，并連同系統分析人員&測試人員&需求人員開(kāi)會(huì )討論可行性。系統分析人員寫(xiě)出詳細設計說(shuō)明書(shū)，程式人員編碼，給出系統流程圖。交與測試人員，測試人員給出Bug統計表。
04. 您在以往的測試工作中都曾經(jīng)具體從事過(guò)哪些工作?其中最擅長(cháng)哪部分工作?
答：從事過(guò)write test plan，creation of test case，進(jìn)行功能測試，性能測試，編寫(xiě)測試工具，文檔的管理等，比較擅長(cháng)與寫(xiě)測試用例和進(jìn)行功能測試。
05. 您所熟悉的軟件測試類(lèi)型都有哪些?請試著(zhù)分別比較這些不同的測試類(lèi)型的區別與聯(lián)系(如功能測試、性能測試……)
答：有功能測試，性能測試，可靠性測試，安全性測試，負載測試，壓力測試，安裝/卸載測試，啟動(dòng)/停止測試，兼容性測試，互連測試，文檔測試，恢復測試，回歸測試，可使用性測試，容量測試。
功能測試只對軟件的功能是否滿(mǎn)足用戶(hù)需求來(lái)做測試。性能測試需要和壓力和負載測試聯(lián)合起來(lái)。
06. 請試著(zhù)比較一下黑盒測試、白盒測試、單元測試、集成測試、系統測試、驗收測試的區別與聯(lián)系。
黑盒測試：把測試對象當成一個(gè)黑盒子，測試人員完全不考慮邏輯結構和內部特性，只依據程式的需求說(shuō)明書(shū)來(lái)檢查程式的功能是否滿(mǎn)足它的功能說(shuō)明。
白盒測試：把測試對象當成一個(gè)透明的盒子，允許測試人員利用程序內部邏輯結構及相關(guān)信息，設計或選擇測試用例，對程式所有邏輯路徑進(jìn)行測試。
單元測試：白盒測試的一種，對軟件設計中的單元模塊進(jìn)行測試。
集成測試：在單元測試的基礎上，對單元模塊之間的連接和組裝進(jìn)行測試。
系統測試：在所有都考慮的情況下，對系統進(jìn)行測試。
驗收測試：第三方進(jìn)行的確認軟件滿(mǎn)足需求的測試。
文章來(lái)源于領(lǐng)測軟件測試網(wǎng) http://kjueaiud.com/
